VUOI INDIVIDUARE LE PERSONE PIÙ ADATTE E MOTIVARE A RICOPRIRE SPECIFICI RUOLI? |
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UNA STORIA LUNGA 40 ANNI
“Non smetto mai di progettare e cercare di scoprire cose nuove. Questa passione mi accompagna, accanto al desiderio di migliorare me stessa, lavorando su alcuni lati di me”
È l’entusiasmo di Angela Gallo per la misura e lo sviluppo delle competenze, il motore che spinge il team di IdeaManagement a continue scoperte e a nuove progettualità.
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Non esiste ruolo, livello o funzione aziendale che possa dirsi esente dalla necessità di risolvere problemi. Ma non tutti i problemi sono uguali. E, soprattutto, non tutti riescono a trattarli nel modo giusto. Nel mondo del lavoro attuale, ciò che fa davvero la differenza...
E troppo spesso lo diamo per scontato. “Come va?” “Avete tutto chiaro?” “Ci siamo capiti?” Frasi comuni. Scambi quotidiani. Eppure, dietro ognuna di queste domande si nasconde un’occasione mancata. Perché la vera comunicazione non avviene quando parliamo, ma quando sappiamo ascoltare. E...
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